Betriebliche Gesundheitsförderung
Eine unverzichtbare Investition in die Zukunft des Unternehmens
Warum sollten Unternehmen in betriebliche Gesundheitsförderung investieren?
In einer Zeit des rasanten Wandels und der permanenten Weiterentwicklung ist der klassische 9-to-5-Job mit festen Strukturen längst überholt. Unser Erfolg hängt nun von unserer Fähigkeit ab, kontinuierlich zu lernen, kreativ zu sein und flexibel zu agieren. Während sich die körperlichen Anforderungen verringern, nehmen die kognitiven Herausforderungen zu. Wir werden täglich von einer Flut verschiedenster Reize überflutet.
Es wird deutlich, dass ausreichende körperliche und mentale Ressourcen unerlässlich sind, um in dieser neuen Arbeitswelt erfolgreich zu sein. Leider zeigen aktuelle Studien, dass genau diese Ressourcen zunehmend beeinträchtigt werden. Psychische Belastungen und Bewegungsmangel führen zu einem alarmierenden Anstieg von psychischen Erkrankungen und Problemen des Muskel-Skelett-Systems. Eine betriebliche Gesundheitsförderung ist daher unverzichtbar.
Was sind die Vorteile der betrieblichen Gesundheitsförderung?
Vorteilen der betriebliche Gesundheitsförderung
Die betriebliche Gesundheitsförderung bietet zahlreiche Vorteile für Unternehmen und Mitarbeiter.
Vorteile für Mitarbeiter:
- Verbesserung der eigenen Gesundheit
- Verringerung gesundheitlicher Risiken
- Steigerung der Lebensqualität
- Besserer Umgang mit Belastungen
- Steigerung der Arbeitszufriedenheit
Vorteile für Unternehmen:
- Kostenreduzierung durch weniger Krankheitsfälle
- Unterstützung der Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden
- Gestärkte Mitarbeiterbindung
- Förderung der Arbeitsqualität
- Stärkung der Unternehmenskultur
Investition in die Zukunft des Unternehmens
Investitionen in die Gesundheit ihrer Mitarbeiter sind Investitionen in die Zukunft des Unternehmens. Durch gezielte Massnahmen können Arbeitsbedingungen verbessert, Stress reduziert und die körperliche Aktivität gefördert werden. Das Resultat sind gesündere und zufriedenere Mitarbeiter, die produktiver und innovativer arbeiten.
Unternehmen, die in betriebliche Gesundheitsförderung investieren, werden belohnt. Sie schaffen eine positive Unternehmenskultur, steigern die Mitarbeiterbindung und reduzieren die Krankheitsausfälle.
Die betriebliche Gesundheitsförderung ist keine finanzielle Belastung, sondern eine unverzichtbare Investition in die Zukunft des Unternehmens. Ergreifen Sie die Chance und sichern Sie sich einen Wettbewerbsvorteil, indem Sie Ihren Mitarbeitern die Ressourcen bieten, die sie benötigen, um in der modernen Arbeitswelt erfolgreich zu sein.
Mein bewährtes Rezept
Mit meiner bewährten Methode kann ich Ihnen helfen, die konkrete Umsetzung von gesundheitsfördernden Massnahmen zu realisieren. Gemeinsam entwickeln wir massgeschneiderte Lösungen, die Ihren Anforderungen gerecht werden. Durch die gezielte Förderung der physischen und psychischen Gesundheit können wir gemeinsam das Arbeitsumfeld verbessern und die Produktivität steigern.
Entdecken Sie die Kraft von regelmässigen Auszeiten. Unter dem Motto "TIME OUT" schaffen wir spezifische Pausen für Ihre individuellen Bedürfnisse und betrieblichen Ziele. Kontaktieren Sie mich, um ein unverbindliches Beratungsgespräch zu vereinbaren und erfahren Sie, wie wir Ihr Unternehmen erfolgreich auf Kurs bringen können.
Ich bin Krankenkassen anerkannt und EMR zertifiziert
Die genauen Bedingungen und Voraussetzungen können von Krankenkasse zu Krankenkasse unterschiedlich sein.
Wenn Sie eine Reflexzonentherapie in Anspruch nehmen möchten und eine Kostenerstattung durch Ihre Krankenkasse wünschen, empfehle ich Ihnen, direkt bei Ihrer Krankenkasse nachzufragen, welche spezifischen Anforderungen und Voraussetzungen sie für die Anerkennung von Massageleistungen haben.
EMR – ist das Erfahrungs Medizinische Register. Sie achtet bei der Registrierung auf qualifizierte Therapeuten, die eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und regelmässige Weiterbildung nachweisen können. - www.emr.ch
ASCA – Stiftung zur Anerkennung und Entwicklung der Alternativ und Komplementärmedizin. - www.asca.ch
Was sind die Vorteile der betrieblichen Gesundheitsförderung?/h1>
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Vorteilen der Gesundheitsförderung
- Verbesserung der eigenen Gesundheit
- Verringerung gesundheitlicher Risiken
- Steigerung der Lebensqualität
- Besserer Umgang mit Belastungen
- Steigerung der Arbeitszufriedenheit
- Kostenreduzierung durch weniger Krankheitsfälle
- Unterstützung der Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden
- Gestärkte Mitarbeiterbindung
- Förderung der Arbeitsqualität
- Stärkung der Unternehmenskultur
Investition in die Zukunft
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Rosina Giuliani
Gesundheitspraxis
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